Ruszył nowy nabór w ramach programu „Stabilne zatrudnienie – osoby niepełnosprawne w administracji i służbie publicznej”. Konkurs „Stażysta Plus” na 2026 rok to kolejna odsłona inicjatywy wspierającej aktywizację zawodową osób z niepełnosprawnościami i ich wejście na rynek pracy.

Nabór wniosków rozpoczął się 20 kwietnia 2026 roku i potrwa do 13 maja 2026 roku. Zgłoszenia przyjmowane są wyłącznie drogą elektroniczną poprzez system iPFRON+.

Program skierowany jest przede wszystkim do organizacji pozarządowych, które mają doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami i chcą realizować projekty przygotowujące uczestników do odbywania staży zawodowych w administracji publicznej.

Szansa na realne wejście na rynek pracy

Celem programu jest zwiększenie zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w sektorze publicznym. Jak podkreślają organizatorzy, chodzi nie tylko o krótkotrwałe wsparcie, ale o budowanie trwałych ścieżek kariery i realnych kompetencji zawodowych.

Z programu mogą skorzystać osoby w wieku aktywności zawodowej, posiadające orzeczenie o niepełnosprawności (w stopniu znacznym, umiarkowanym lub lekkim), które pozostają bez zatrudnienia.

Kompleksowe wsparcie dla uczestników

„Stażysta Plus” to nie tylko same staże. Program obejmuje szeroki zakres działań przygotowujących do pracy i wspierających uczestników na różnych etapach aktywizacji zawodowej. Wśród nich znajdują się m.in.:

  • opracowanie indywidualnej ścieżki kariery,
  • doradztwo zawodowe,
  • szkolenia i kursy podnoszące kwalifikacje,
  • wsparcie trenera pracy lub asystenta w pierwszych miesiącach stażu,
  • pokrycie kosztów dojazdów,
  • wypłata stypendium stażowego.

Dodatkowo program przewiduje także szkolenia dla pracowników instytucji publicznych, które mają ułatwić współpracę z osobami z niepełnosprawnościami i zwiększyć dostępność miejsc pracy.

Miliony na aktywizację zawodową

Na realizację projektów w ramach konkursu przewidziano znaczące środki finansowe – budżet programu wynosi około 20,5 mln zł.

To kolejny krok w kierunku zwiększania udziału osób z niepełnosprawnościami w administracji publicznej – sektorze, w którym poziom zatrudnienia tej grupy nadal pozostaje niższy niż oczekiwany.

Krótki czas na zgłoszenia

Organizacje zainteresowane udziałem w konkursie mają stosunkowo niewiele czasu na przygotowanie wniosków i skompletowanie wymaganej dokumentacji. Eksperci podkreślają, że szczególnie ważne będzie doświadczenie w realizacji podobnych projektów oraz odpowiednie zaplanowanie ścieżek wsparcia dla uczestników.

Nowy nabór w programie „Stażysta Plus” to kolejna szansa na wzmocnienie aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnościami i budowanie bardziej dostępnego rynku pracy w Polsce.